「定年退職」に関連する用語一覧

超高齢化社会

超高齢化社会とは、65歳以上の高齢者が占める割合（高齢化率）が21％を超えた社会であると世界保険機構（WHO）によって定義されています。この割合が7％を超えると高齢化社会、14％を超えると高齢社会と呼ばれます。日本は1970年に高齢化社会になってから、24年後に高齢社会、さらに13年後で超高齢社会となりました。日本の高齢化率は世界で...続きを読む

孫育

孫育とは、親に代わって祖父母が子どもを育てることです。共働き夫婦やひとり親にとって子育てのサポートをしてくれる祖父母の存在は大きく、保育園の送迎、お風呂や食事、発熱時など急を要するときのお迎えや病児のお世話などを頼まれることが多いです。仕事に復帰する母親に代わって、保育所に入所できなかった乳幼児のお世話をすることもあります。自治体は...続きを読む

コミュニティカフェ

コミュニティカフェとは、人と人とを結ぶ地域社会の場や居場所の総称です。長寿社会文化協会（WAC）が定義しました。2000年以降に急速に増え、その運営はNPO法人や任意団体、個人が主体となっています。空き家・空き店舗・自宅などを利用して開設され、毎日開催から週1のまでさまざまなカフェがあります。飲食スペースが設けられている他は、イベン...続きを読む

おひとりさま

おひとりさまとは同居する人がいない状態のことをいいます。おひとりさまになる理由は、生涯独身の人や、死別・離別などさまざまです。ひとり暮らしをする65歳以上のおひとりさまも増えています。2015年の国勢調査によると生涯未婚率（50歳までに結婚したことがない人の割合）は男性23%、女性14％にのぼり、今後さらにおひとりさまは増加すると予...続きを読む

学び直し

個々人の能力を最大限に活かし、その力を発揮できる環境にしていきたいという目的から政府発信ではじまった再チャレンジ支援は、「学び直し」という名称で広く知れわたっています。この「学び直し」は、幅広い世代を対象とした支援活動です。現職者や早期離職者、子育て等で就業を中断した女性、フリーターやニートなど年齢やそれぞれのニーズに合わせた教育プ...続きを読む

ファミリーサポート

ファミリーサポートとは、子育てを地域の住民同士で助け合う仕組みのことを指します。お手伝いを行う側は有償でサポートを行います。具体的な例は、保育施設への送り迎えや保育施設の時間外に子供を預かる、または保護者が買い物や用事がある際に子供を預かる、保護者が病気をしたときなどの緊急時や冠婚葬祭のときなどに子供を預かるなどです。育児をしていて...続きを読む

家事代行サービス

家事代行サービスとは、家族に代わって炊事や洗濯、料理、お買い物、片付けなどの家事全般を行う仕事のことをいいます。それぞれの企業により利用時の料金形態は異なりますが、不定期に1回～の利用や定期的に月に何度か来てもらうことも可能です。例えば、共働きの子育て世帯では夫婦で遅くまで仕事をしていて、子どもの送迎や細かい掃除まで行き届かないとい...続きを読む

シルバー人材センター

シルバー人材センターとは、原則60歳以上で健康な働く意欲のある人に対して、臨時的な仕事の提供を行っている組織のことをいいます。なぜこのような組織ができたかというと、高齢化社会が進むにつれ、体を適度に動かして健康な状態を保ちたいという方や、何日か短期的に働いて収入を得たいと考える60代以上の方が増えているからです。こういった多くの市民...続きを読む

セカンドライフ

定年後の人生を表現する言葉の1つ。「第二の人生」や「セカンドステージ」の類義語として使われています。戦後日本は生活の向上と医療の発展などにより、平均寿命が急激に伸び、男女ともに80歳を超えるようになりました。定年を迎える60もしくは65歳から平均寿命までの約15～20年という時間をいかに生きるか。定年後の第二の人生には関心がもたれる...続きを読む

高齢化社会

高齢化社会とは、国際連合の定義により、65歳以上の高齢者が総人口の14％を超えた社会を高齢社会と定めています。それに対して、現在の日本の高齢化率は27.3％となっており、非常に高齢者の比重が高くなっています。65歳～74歳の前期高齢者は総人口に対して13.9％、75歳以上の後期高齢者は総人口に対して13.3％の割合を占めています...続きを読む

シニア割

シニア割引とは、特定の年齢以上の人が受けられる割引特典サービスの一種です。シニア割引は、企業によってサービス内容や年齢制限が異なります。多くは60歳以上、もしくは65歳以上からを対象にシニア割引を設けていますが、50歳以上や55歳以上から受けられるサービスもあります。高齢化にともない、旅行や航空業界をはじめ、鉄道業界や飲食...続きを読む

嘱託社員

嘱託社員とは、非正規雇用の社員です。契約社員も同じような雇用形態ですが、嘱託社員は長年勤めてきた会社を定年退職後に再雇用されるケースが一般的です。契約期間が決まっているため、ずっと同じ会社で働ける保証はない不安定な雇用ともいえます。定年前に比べると、役職を外れる、短時間勤務になる、仕事が限定的になるなどの理由から、収入は下がることが...続きを読む

退職金

退職金とは、所属している企業から退職を理由に支払われる手当のことを指します。退職金の相場は、勤続年数や会社の規模、退職理由などによって異なります。自己都合退職の場合は、定年退職や会社都合退職に比べて退職金が少なくなる傾向にあります。退職金には、一度に全額支払われる退職一時金制度と、企業が任意で加入している退職年金(企業年金)制度の2...続きを読む

団塊の世代

団塊の世代とは、戦後の第一次ベビーブーム期(1947～1949)に生まれた世代のことです。堺屋太一の同名小説に由来しています。この3年間に生まれた人口は800万人に上り、他の世代に比べ突出して人口が多くなっています。同年代の人口が多いため、1クラス50～60人もの生徒が授業を受けるなど、常に競争にさらされてきました。戦後の高度経済成...続きを読む

健康寿命

健康寿命は、健康上の問題がない状態で制限されることなく日常生活を過ごせる期間を指します。2000年にWHO(世界保健機関)が提唱しました。何年生きたかを表す寿命から健康寿命を差し引くと、日常生活に制限がある「不健康な」期間が何年あったかが分かります。寿命と健康寿命の差が大きいほど、介護や医療など周囲や制度の手助けが必要な期間が長くな...続きを読む

早期退職

早期退職とは、定年(60歳ないし65歳)を迎える前に勤めていた組織を退職することです。早期退職優遇制度を指す場合もあります。退職金などが優遇される早期退職優遇制度は2種類あります。1つ目は、会社の業績にかかわらず人事制度として随時募集しているものです。選択定年制とも呼ばれます。もう1つは、会社が業績の悪化による人員整理などを理由に臨...続きを読む

主人在宅ストレス症候群

主人在宅ストレス症候群は、男性が外出などをせず1日中家にいるようになることで、女性がかかってしまう病気の一種です。例えば、仕事一筋で外に働きに出ていた夫が、定年退職を機に趣味などもなく1日中家で過ごすようになることで、妻は束縛されてしまい、ストレスを感じるようになることで発病すると言われています。具体的には、日中に炊事や家事をし、一...続きを読む